Зарплата и кадры
Отпуск — важная часть взаимодействия между работодателем и сотрудником, которая может сравниться разве что с заработной платы. Любому человеку нужен...
Заработная плата – важнейший вопрос для работающего официально человека. И необходимо понимать не только как сумму оплаты будут вычислять, но...
Предоставление отпусков – одна из самых сложных тем в отношениях между руководителями и сотрудниками организаций. Нередко руководство просто не хочет...
В любой организации, в которой используется труд наёмных работников, должны быть установлены правила расчёта и выдачи платы за эти труды....
Чтобы оплачивать отпускные сотрудникам, компания должна откладывать на это деньги, чтобы не возникало ситуаций, когда человек уходит отдыхать, а средств...
Компенсация за неиспользованный отпуск — обязательная выплата, гарантируемая всем официально трудоустроенным людям, наравне с ежемесячным окладом, авансом, пособиями и ежегодными...
Чтобы разобраться как рассчитать командировочные в 2019 году, стоит изначально определить, что она собой представляет. Командировкой называют поездку работника компании/предприятия...
Больничный лист – это официальный документ, выдающийся болеющему лицу в медицинской организации. Листок нетрудоспособности является правовым основанием отсутствия работника на своем месте....
Минимальный размер оплаты труда или МРОТ – это одна из часто обсуждаемых величин в Российском законодательстве. Она является таким же...
НДФЛ нужно платить с заработной платы всех трудоустроенных граждан. Однако, согласно законодательству, у граждан России две официальные зарплаты, которые по...
Показать ещё